Мы используем файлы для сохранения настроек и статистики посещений (куки‑файлы/cookie-файлы)
Для функционирования сайта мы применяем файлы для сохранения настроек и статистики посещений (куки‑файлы/cookie-файлы) и сервисы аналитики. Продолжая его использование, Вы соглашаетесь с нашими политиками применения куки‑файлов и обработки персональных данных.
Для функционирования сайта мы применяем файлы для сохранения настроек и статистики посещений (куки‑файлы/cookie-файлы) и сервисы аналитики. Продолжая его использование, Вы соглашаетесь с нашими политиками применения куки‑файлов и обработки персональных данных.
Этот интенсив для вас, если вы:
Не знаете, как заинтересовать кандидата
Эксперт по наёму или рекрутер в недвижимости
Ищете агентов, но откликов почти нет
Хотите прокачать наём и карьеру
Устали от холодных звонков без результата
после интенсива:
До интенсива:
От 10 вышедших на обучение кандидатов в неделю
Использую скрипты, которые работают
Включаю проактивность, не жду, когда соискатели сами позвонят
Чувствую свою уверенность и понимание рынка
Вакансии не работают, HH.ru не работает
У всех всё плохо, это рынок такой
Не знаю свою воронку и на каком шаге отвал кандидатов
Кандидаты сливаются без обратной связи
Программа интенсива
Аналитика и вакансии: как сейчас работать?
- Тренды в подборе и масс-найме 2025
- Как работает Авито-Про и HH.ru сейчас, фишки в генерации соискателей
день 1
ВОРОНКА НАёМА: КАК ПОСЧИТАТЬ И УЛУЧШАТЬ
- Стоимость одного кандидата
- Как наём влияет на деньги
- Аналитика по рынку труда и недвижимости
день 2
ЗВОНКИ И ВОЗРАЖЕНИЯ
- Технология СПИН
- Работа с болью кандидата
- Как не допустить возражений
день 3
Спикеры:
Провела 500+ трекерских встреч и обучающих сессий рекрутеров по всей стране
5 лет в недвижимости, сотни кейсов подбора и роста
Личный кейс: увеличила агентство недвижимости на 50 человек за 4 месяца, не прибегая к внешним подрядчикам
ИРИНА ЩЕРБИНА
ТРЕКЕР С ЭКСПЕРТИЗОЙ В найме glebova global
НАТАЛЬЯ ГЛЕБОВА
основатель ФКК glebova global
20 лет в подборе, адаптации и управлении командами
Построила системы наёма в агентствах с оборотом до 5 млрд руб
Наём-гуру в недвижимости, у которой учатся те, кто сегодня учит других и активно развивает собственный бизнес
Светлана крячок
эксперт по найму glebova global
Более 10 лет в наёме, из них 5 лет — только в недвижимости
Делает x2 по численности за год — системно, без потерь качества
Личный рекорд: собрала полноценный отдел из 12 человек за 3 дня — с нуля, без бюджета, в кризис
Понимание своей воронки найма — с цифрами и точками роста → уйдёт ощущение «всё делаю, но откликов нет» — появится контроль и прогноз
Денежный калькулятор подбора → поймёте, сколько реально стоит один выход, где тратятся деньги впустую и как это менять
Скрипт звонка, который цепляет кандидатов → забудете про «я подумаю» и «я уже нашёл работу» — начнёте вести диалог с позиции силы
Чёткое понимание, как обрабатывать любые возражения → даже самые сложные: «а у вас официально?», «а можно без продаж?»
Система, как стабильно собирать по 10 кандидатов в неделю → вместо лотереи и «на авось» — управляемая воронка, которая работает
После 3-х дней интенсива у вас будет:
Всё это — с шаблонами, примерами и домашкой. Применяете сразу — видите результат уже на следующей неделе.
МАТЕРИАЛЫ, которые вы заберёте с собой:
КАЛЬКУЛЯТОР НАЙМА
ГАЙД «КАК ПИСАТЬ ВАКАНСИИ ЧЕРЕЗ ЧАТ GPT»
ПРИМЕР ВАКАнСИИ
АНАЛИТИКА РЫНКА
ГАЙД ПО СПИН
СКРИПТЫ
Часто задаваемые вопросы
Это трёхдневная обучающая программа для специалистов по наёму и рекрутеров в недвижимости. Она поможет выстроить эффективную воронку найма агентов, научит современным методам работы с аналитикой, скриптами и возражениями, а также даст инструменты для генерации откликов и сбора групп на обучение.
На 4 месяца.
Базового понимания найма – достаточно.
Для менеджеров по наёму, рекрутеров и собственников агентств недвижимости, которые хотят:
- нанимать агентов быстрее и дешевле;
- улучшить качество откликов;
- внедрить современные подходы в воронку подбора;
- повысить свою ценность внутри бизнеса.
- Тренды наёма в недвижимости.
- Калькулятор стоимости воронки найма.
- СПИН-скрипты звонков.
- Банк возражений + работа с «холодными» кандидатами.
- Как продавать вакансию через боль, а не условия.
- Готовые инструменты: вакансии, скрипты, аналитические таблицы.
- Умение собирать 10 кандидатов в неделю стабильно.
- Полный контроль над наймом и воронкой без «слива бюджета».
- Новую роль наёма в компании: от исполнителя к драйверу роста.
Интенсив проходит онлайн, в удобном формате. Все материалы доступны в записи, есть поддержка куратора.
Да, после каждого занятия прописаны рекомендованные задания. Их можно делать в удобное для вас время. Они не предполагают обратной связи от куратора.
Программа заточена под рынок недвижимости, но принципы и инструменты могут быть адаптированы под любые сферы с массовым наймом.
Участники интенсива получают приоритетное приглашение в программу «Десятка роста. Наём», где выстроим стабильную систему подбора и адаптации в команде.
Пишите в Telegram @glebovaplan — мы ответим на все вопросы и поможем с регистрацией.
Это трёхдневная обучающая программа для специалистов по наёму и рекрутеров в недвижимости. Она поможет выстроить эффективную воронку найма агентов, научит современным методам работы с аналитикой, скриптами и возражениями, а также даст инструменты для генерации откликов и сбора групп на обучение.
На 4 месяца.
Базового понимания найма — достаточно.
Для менеджеров по наёму, рекрутеров и собственников агентств недвижимости, которые хотят:
- нанимать агентов быстрее и дешевле;
- улучшить качество откликов;
- внедрить современные подходы в воронку подбора;
- повысить свою ценность внутри бизнеса.
- Тренды наёма в недвижимости.
- Калькулятор стоимости воронки найма.
- СПИН-скрипты звонков.
- Банк возражений + работа с «холодными» кандидатами.
- Как продавать вакансию через боль, а не условия.
- Готовые инструменты: вакансии, скрипты, аналитические таблицы.
- Умение собирать 10 кандидатов в неделю стабильно.
- Полный контроль над наймом и воронкой без «слива бюджета».
- Новую роль наёма в компании: от исполнителя к драйверу роста.
Интенсив проходит онлайн, в удобном формате. Все материалы доступны в записи, есть поддержка куратора.
Да, после каждого занятия прописаны рекомендованные задания. Их можно делать в удобное для вас время. Они не предполагают обратной связи от куратора.
Программа заточена под рынок недвижимости, но принципы и инструменты могут быть адаптированы под любые сферы с массовым наймом.
Участники интенсива получают приоритетное приглашение в программу «Десятка роста. Наём», где выстроим стабильную систему подбора и адаптации в команде.
Пишите в Telegram @glebovaplan — мы ответим на все вопросы и поможем с регистрацией.
Смотрите также
Интенсивное мероприятие для постановки целей компании и разработки стратегии их достижения.
Бизнес-интенсив для владельцев АН, которые хотят выстроить сильную команду и нанять эффективного РОПа
Практический интенсив для собственников и HR-специалистов. Научим выстраивать найм системно: от вакансии до адаптации
2,5-месячная программа из «старшего агента» в системного управленца и драйвера роста компании